مدیریت یکی از 4M قانون شماره 1 سرمایه گذاری است، و ارزیابی مدیریت یک شرکت برای اطمینان از اینکه آنها قابل اعتماد هستند و می توانند شرکت را به جلو هدایت کنند، یک گام اساسی قبل از سرمایه گذاری در یک شرکت است. http://bit.ly/2LvkRH2

در این ویدیو به این موضوع می پردازم که چگونه نامه های سهامداران می تواند بهترین منبع برای جستجوی یک تیم مدیریت با صداقت باشد.

من یک منبع جدید برای دانلود برای شما عزیزان دارم، به نام درک سرمایه بازار. برای دانلود روی لینک بالا کلیک کنید.

به دنبال کسب مهارت در سرمایه گذاری هستید؟ در یکی از کارگاه های سه روزه رایگان سرمایه گذاری تحول آفرین من شرکت کنید. اینجا http://bit.ly/r3workshop درخواست دهید

_
بیشتر بدانید:

برای چیزهای رایگان، نکات و موارد دیگر در کانال من مشترک شوید!
یوتیوب: http://budurl.com/kacp
فیس بوک: https://www.facebook.com/rule1investing
توییتر: https://twitter.com/Rule1_Investing
Google+: + PhilTownRule1Investing
پینترست: http://www.pinterest.com/rule1investing
لینکدین: https://www.linkedin.com/company/rule-1-investing
وبلاگ: http://bit.ly/1YdqVXI
پادکست: http://bit.ly/1KYuWb4

چگونه سرمایه گذاری کنیم، سرمایه گذاری 101، چگونه سرمایه گذاری را شروع کنیم، چگونه پول سرمایه گذاری کنیم، صورت های مالی، بازار سهام، اصول سرمایه گذاری،

منبع

مقالات مرتبطبیشتر از نویسنده

نظرات 23

  6. اطلاعات خوب اینجاست مشکل این است که برخی از شرکت های رشد مورد علاقه من نامه سهامداران صادر نمی کنند. فکر می کنم با گذشت زمان بیشتر و بیشتر پیدا خواهم کرد!

  7. واقعا ویدیو باحالیه! دوستش دارم!

    یک موضوع خوب برای صحبت کردن وجود دارد، فیل! وقتی یک شرکت بزرگ را پیدا می کنیم که در حال تغییر در مدیر عامل خود است، چه کار می کنیم؟

    اخیراً دو شرکت بزرگ وجود داشت که من آنها را دوست داشتم، اما وقتی به مدیرعامل رسیدم، متوجه شدم که مدیران عاملی که شرکت ها را به جایی که بودند برده بودند، آن را ترک می کنند! یکی Starbucks بود، چندی پیش، مطمئناً می دانید، و دیگری MTY Group از کانادا است.

    هر دو مدیرعامل قبلی، بنیانگذاران آن شرکت ها بودند و آنها را به همان چیزی که هستند تبدیل کردند. مدیران عامل جدید خوب به نظر می رسند، اما هنوز سابقه رهبری شرکت را ندارند.

    توصیه شما در این مورد چیست؟

  8. من می خواهم از شما برای ویدیوهای شما تشکر کنم. به نظر من، شما به عنوان فردی برخورد کرده اید که واقعاً علاقه مند به اشتراک گذاری دانش و تحصیل ماست. یک بار هم ویدیویی ندیده‌ام که در آن شما سعی می‌کنید ما بینندگان را مجبور به خرید یک محصول کنید.

  11. ویدیوی عالی!

    نامه های سهامدار ابزار عالی برای به دست آوردن اطلاعات اساسی در مورد یک شرکت و مدیریت آن است. من دوست دارم نامه را به بخش دیگری در گزارش سالانه (10-K) مرتبط کنم که معمولاً "بیانیه خطر" یا "عوامل خطر" نامیده می شود. اگر ریسک های شرکت تغییر کرده باشد، مقایسه سال به سال آسان است. بنابراین، می‌توانید به دنبال چند عاملی باشید که در ویدیو ذکر شده است، مانند 2 «مدیریت باید مستقیم، باز و صادق باشد» و 3 «مواظب علائم هشدار باشید».

  14. شما نمونه های بسیار خوبی از نامه های مدیر عامل خوب ارائه کردید، اما آیا نمونه ای از نامه های بسیار ضعیف/مشکوک دارید؟ من احساس می‌کنم که این ابزار بسیار بهتری خواهد بود، زیرا با شناسایی چیزها/اشتباهات بد، بهتر یاد می‌گیرم.

ترک پاسخ

لطفا نظر خود را وارد کنید
لطفا نام خود را اینجا وارد کنید